Лучших работодателей года по содействию занятости населения в 2014 году определили в Хабаровске. Конкурс среди работодателей проводился в краевом центре в шестой раз с целью снижения напряженности на рынке труда, повышения эффективности использования рабочей силы. На этот раз лучших выбирали в двух номинациях: среди крупных организаций, где должно трудиться более 250 человек; и среди малых и средних предприятий с численностью до 250 работающих. Об этом NewsKhab.ru сообщили в пресс-службе Администрации города Хабаровска.

Оценивались такие показатели как трудоустройство по направлениям службы занятости, трудоустройство многодетных родителей, инвалидов и молодежи, организация общественных работ и стажировки. Также конкурсная комиссия учитывала своевременность выплаты заработной платы, отсутствие задолженности по налоговым и другим обязательным платежам. Кроме того, были приняты во внимание наличие коллективного договора между администрацией и коллективом предприятия, организация обучения, повышения квалификации работающих за счет средств работодателя.

В итоге первое место среди крупных организаций завоевало открытое акционерное общество «Дальхимфарм». Здесь трудоустроено 12 инвалидов, при том что по квоте предписано взять на работу 8 людей с ограниченными возможностями здоровья. Кроме того, на предприятии работает 47 многодетных родителей. Лучшим в группе малых и средних предприятий признано муниципальное бюджетное учреждение «Централизованная система массовых библиотек г. Хабаровска», где, несмотря на малую численность работающих, также нашлись места и для инвалидов, и для людей, воспитывающих трех и более детей. Победителям в торжественной обстановке будут вручены денежные премии и дипломы от мэрии Хабаровска.

Эта запись была опубликована 18.05.2015в 20:28. В рубриках: Общество.